El Tribunal de Justicia de la UE ha dado la razón en una sentencia
emitida este jueves a la Federación de Asociaciones Sindicales (FAGSA)
al avalar que todo trabajador tiene derecho a disfrutar de sus
vacaciones anuales retribuidas equivalentes a la duración de un período
de baja por enfermedad en un momento posterior, con independencia del
momento en que haya sobrevenido esa incapacidad laboral.
